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執政團隊桃色醜聞不只一樁卻高居其位 游盈隆看不下去
前總統府發言人丁允恭爆發劈腿桃色醜聞，已請辭下台。台灣民意基金會董事長游盈隆表示，執政團隊成員桃色醜聞不只一樁，但這些人卻仍然高居其位，總統是該嚴肅面對這件事了。游盈隆今天在臉書發文表示，總統府發言人丁允恭桃色醜聞重傷民進黨執政團隊形象。據媒體報導，丁允恭向蔡總統報告這件事，蔡總統只輕描淡寫說「好好處理這件事」，丁隨後請辭獲准。 游盈隆指出，丁允恭桃色醜聞，並非執政團隊的第一個案例，後續發展值得觀察，執政團隊現任部長級政務官或立委曾因上摩鐵被媒體踢爆，不只一樁。但事情發生後，有壞記錄的人竟仍然在內閣高居其位，或被延攬擔任重要黨職，給人一種印象就是，這個執政團隊並不重視成員的私德，是一個「道德寬鬆」的執政團隊。游盈隆接著表示，如此一來，丁允恭事件的爆發，就不會讓人太意外，未來不知道還有多少類似的丁允恭事件要發生，「道德寬鬆」的執政團隊而能不道德敗壞，可能嗎？蔡英文總統兼黨主席，是該嚴肅面對這件事了。(中時新聞網)
員工評比分數近滿分 永慶房屋獲「亞洲最佳企業雇主獎」
「永慶房屋轟出夢想全壘打！」長期致力推動「聰明工作、健康生活」幸福職場的永慶房屋，今年再度榮獲亞洲權威人力資源期刊《HR Asia》雜誌頒發「亞洲最佳企業雇主獎」。永慶房屋不僅是連續第三年獲獎，更是台灣唯一3度獲獎的房仲品牌！員工幸福度爆表！國際人資專家也驚艷員工評比分數近滿分 證明人資政策符合員工需求「亞洲最佳企業雇主獎」評選方法是邀請參選公司的員工填寫問卷，讓員工為公司打分數！《HR Asia》雜誌表示，「永慶房屋的問卷成績令人驚艷！在各評分面向不僅獲得員工的高度肯定，滿意度更皆高於同業平均；在『團隊合作』、『工作獲得肯定與回饋』等方面，更是獲得接近滿分的成績！」因為同仁的超高滿意度，讓永慶房屋連續三年贏得此國際獎項肯定，創台灣房仲業唯一紀錄！由亞洲權威人力資源雜誌《HR Asia》所主辦的「亞洲最佳企業雇主獎」，是亞洲區規模最大的雇主品牌獎項，涵蓋亞太區11個國家，2013年以來已有兩百萬名參與者。2020台灣「亞洲最佳企業雇主獎」共162家企業參與，最終僅45家企業獲獎。團隊合作文化凝聚向心力 推高職場認同度永慶大聯盟好玩回饋更即時 月月有晉升加薪機會永慶房屋業管部協理陳賜傑表示：「永慶房屋為了改善房仲業高工時的產業陋習，推動『彈性工作8小時』，並將『工作遊戲化』帶入工作，以『台灣國球』棒球為基礎，結合電競遊戲的概念，將工作內容轉化成闖關遊戲，打造全球唯一房仲業真人實境AI作業系統的『永慶大聯盟』，讓同仁們上班就是組隊團戰解任務，作業績不用單打獨鬥，而是團隊一起創造成功！相信正是因為這樣的作業環境，同仁上班更有向心力，也才推高同仁對永慶職場的認同度。」幸福有感的薪獎福利，也是永慶同仁們最有感的幸福制度之一。陳賜傑協理解釋：「目前永慶房屋提供第一線業務新人前九個月每月5萬元，總計45萬元的業界最優保障方案，更規劃以能力為導向的月月晉升制度，不限年資，第一線同仁每個月都有升等與加薪的機會；並提供經紀人每人每年最高250萬的『幸福成家基金』，就是希望每一位夥伴的付出，都能收到相對應的回饋，讓大家上班更有衝勁！」嚴格遵守防疫措施 守護員工也保護客戶疫情期間逆勢加薪更擴大徵才 善盡社會責任因為新冠肺炎疫情的衝擊，國際經濟情勢仍不穩定，無薪假的狀況持續發生。根據勞動部日前(9/1)發布的統計，全台目前有852家企業、19850名勞工放無薪假！永慶不僅沒有減薪、沒有無薪假、沒有裁員，更為了善盡企業社會責任，不僅自4月起擴大徵才，更在6月宣布平均加薪3%！陳賜傑協理補充：「經過這一年的防疫大作戰，相信大家都切身體會到，要營造一個健康快樂的職場環境，除了公司的政策外，還需要每位員工的合作與配合。很謝謝每一位永慶的夥伴配合政府與公司的防疫政策，讓我們不僅守護好每一位員工的健康，也保護了員工、家屬及這段期間一直信任永慶的每一位消費者的健康，才讓永慶的績效不受疫情的波及，並且有能力持續提供每位永慶人一個健康、安全又幸福的職場環境。」三大運動賽事守護員工身心健康年年優化的職場環境 員工也稱好因台灣新冠肺炎疫情趨緩，永慶房屋三大運動賽事也終於回歸，「第七屆永慶盃壘球賽」9月9日開跑，特別邀請知名職棒啦啦隊Passion Sisters現場表演，為選手們加油打氣，也為永慶房屋幸福企業三連霸喝采！為了提升同仁的健康生活，永慶房屋自2014年開始舉辦永慶盃運動賽事，鼓勵同仁積極運動、保持身心的健康，至今已擴大成為包含籃球、羽球、壘球等三大運動賽事，而藉由運動培養團隊合作職場文化，也是永慶房屋連續三年獲「亞洲最佳企業雇主獎」的原因之一！ 今年參與壘球賽的永慶房屋大安區店長吳竹武表示：「加入永慶房屋已經25年，我可以說是公司的人資政策不斷與時俱進的見證人！我可以很自豪的表示，永慶房屋真的是一間很為員工的幸福著想。公司不斷隨著時代的變遷優化第一線人員的作業模式，從以前傳統的作業模式，到現在的『永慶大聯盟』、『彈性工作8小時』等，第一線經紀人的作業模式真的更聰明、更好玩，也更有智慧！」永慶房屋新店區店長蘇柏豪也分享：「身為店長，我也很鼓勵店內的同仁參與球賽運動，這樣可以讓夥伴們自然而然的從運動賽中培養團隊精神，工作時的默契也會變好。我自己也是每年都會參加運動賽事，希望以身作則，鼓勵店裡的夥伴一起樂在工作！」延伸閱讀：(中時新聞網)
普華永道報告 陸成全球第一大電競市場
中國（北京）電競產業重點項目發佈會9日在北京舉辦，主題為「競達天下，技贏未來」。據普華永道發佈的《全球娛樂及媒體行業展望：2020-2024年》報告統計，大陸在2019年已超過南韓及美國成為全球第一大電競市場，未來5年複合年增長率將達到14.4％，至2024年收入將高達6.7億美元，而贊助收入和媒體版權收入將成為大陸電競市場增長的主要動力。根據新華社引述普華永道審計部合夥人莫斌表示，大陸電子競技近年發展迅速，成為電子競技熱潮的中心，上海、成都等地成為許多大型電競比賽的舉辦城市。反映出核心觀眾群體的不斷壯大，大陸將繼續成為全球第一大電競市場。”發佈會上，HT Square核桃社電競生活空間也正式對外發佈，將作為以電競文化為主題的生活娛樂中心，預計9月底開業。華體電競公司副總經理張勇表示，該空間提供以數位體育為主的競技、表演、訓練、社交和生活服務，包括電競功能區、休閒體育區、VR體驗區、文化創意區、文化生活區、休閒餐飲區等6大分區。(旺報 )
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